会上，黄建文对年轻干部们的发言深感触动，他表示，大家在交通、想交通、言交通，对照交通强国战略，结合自己的工作和成长经历，都做到了有所思、有所悟、有所感，非常好。

黄建文从为什么要培养年轻干部？年轻干部凭什么成长成材？两个大方面对大家提出要求和希望。

一、为什么要培养年轻干部？

习近平总书记指出：“青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。”历史早已证明，青年始终是我们社会中最积极、最活跃、最有朝气的重要力量，年轻，就是资本、就是机会、就是未来、就是希望。作为青年人的年轻干部不仅是单位的未来和希望，更是推动交通运输事业发展的重要力量。培养年轻干部就是落实“四个意识”的具体体现，就是对党和事业的负责。

二、年轻干部凭什么成长成材？

凭什么成为被培养与提拔的对象？关键在于，你必须是一名好干部。什么是好干部？习近平总书记讲得非常明确：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，还有六个字，忠诚、干净、担当。大家要认真对标习近平总书记关于好干部的标准。

黄建文用八句“心灵的鸡汤”，供年轻干部们琢磨。“为什么我的眼里常含泪水？因为我对这土地爱得深沉”——希望大家做一个有情怀的人；“不要立志做大官，要立志做大事”——希望大家做一个有抱负的人；“始于颜值、敬于才学、合于性格、久于善良、忠于品性”——希望大家做一个有本领的人；“熬得住，出众。熬不住，出局”——希望大家做一个有定力的人；“只有干出来的精彩，没有等出来的辉煌”——希望大家做一个有作为的人；“心有多大，世界就有多大”——希望大家做一个有格局的人；“不怕有个性，就怕太任性”——希望大家做一个有规矩的人；“油水最多的地方，往往是最滑的地方”——希望大家做一个有底线的人。